【志水太郎の“レジラボ”第2回イベント】
症例カンファレンス＆学術・進路等相談会
＼現地開催／
診断困難症例への挑戦
2026年1月10日（土）16：00～18：30（交流会あり・軽食つき）
会場：医学書院（東京都文京区本郷）
本イベントは、諸般の事情をふまえ、主催者判断により開催を見送らせていただくこととなりました。ご関心をお寄せいただいた皆さまには、心よりお詫び申し上げます。
なお、次回セミナーは 2026年2月25日（水） の開催（オンライン）を予定しています。より充実した学びと対話の場となるよう準備を進めておりますので、詳細が決まり次第、あらためてご案内いたします。
（以下は募集時の情報です）
※本イベントへのご参加は“レジラボ”への登録が必要です（無料、1クリック）。
志水太郎の「レジデント成長戦略ラボ」は、診療・研究・キャリアの3つの軸で成長したい若手医師のための実践的学習コミュニティです。本イベントでは、以下の3つを軸に、あなたの“成長戦略”を後押しします。奮ってご参加ください。
Clinical (臨床)
大学教授にして、一線の臨床医でもある所長による「診断カンファレンス」で、世界標準の診断プロセスを学びます。
Academic (学術)
論文執筆や学会発表のノウハウ、業績づくりの具体的戦略を共有します。
Career (キャリア)
専門プログラム選びや、専門医取得後の進路相談、ワークライフバランス、転職など。ざっくばらんな雑談タイムも。
→開催見送りのため、期限前ですが受付を終了しました。
（支払方法：クレジットカード、Amazon Pay）
※ご購入後のお客様都合でのキャンセル等の場合は返金いたしかねますこと、あらかじめご了承ください。
→主催者判断による見送りのため返金いたします。お申込者には個別にご連絡いたします。
（12/27～1/5は年末年始休業のため、ご返信にお時間を頂戴します）
所長紹介
志水 太郎（しみず たろう）
獨協医科大学総合診療医学講座 主任教授
専門は診断戦略学（診断の思考法の体系化）。都内の病院で総合診療科を立ち上げる。2016年より獨協医科大学病院総合診療科、2018年に講座化（初代主任教授）。現場ではチームとともに診断困難例に対峙する傍ら、世界各地の大学病院や学会から診断カンファレンスの挑戦を受け、その経験をもとに新しい診断戦略の開発を続けている。
ジョンズ・ホプキンス大学関連病院常任ケースディスカッサント。WHO Patient Safety Flagship（Improving diagnosis）メンバー、Japan Diagnostic Excellence team（JDX）リーダー。日本病院総合診療医学会理事。Diagnosis（De Gruyter Brill）、BMJ Case Reports（BMJ Group）編集委員。『診断戦略―診断力向上のためのアートとサイエンス』（医学書院/2014年）、『The Mind of the Diagnostician』（Wolters Kluwer/2026年予定）、『NEJM CPS: Taroの別解』（南江堂/2024年）、『愛され指導医になろうぜ』（日本医事新報/2014年）など執筆多数。
医学博士。ロンドン大学熱帯医学衛生校疫学修士（MSc）、エモリー大学ロリンス公衆衛生大学院公衆衛生学（健康政策専攻）修士（MPH）、ボンド大学経営管理学修士（MBA）。MITでデザイン思考マスタープログラム修了。総合内科・総合診療専門医。 米国内科学会上級会員。国際旅行医学専門医。趣味ではワインすら診断する（Wine Expertホルダー）。
【所長の実績】
■Japan Diagnostic Excellence team（JDX）リーダー
■日本病院総合診療医学会理事
■Diagnosis、BMJ Case Reports 編集委員
■Mark L. Graber Diagnostic Quality Award受賞（2025年、アジア初）
■MBAやデザイン思考の見識も活用して、臨床・研究・教育分野で活躍中
■NHK「総合診療医ドクターG」出演
■『診断戦略』医学書院.2014／『NEJM Clinical Problem-Solving』南江堂.2024、ほか執筆多数
ラボ入会の4つのメリット
現役大学教授による直接指導
多分野に精通した獨協医科大学主任教授・志水太郎が直接指導。診断学のみならず、研究手法、キャリア形成まで幅広くサポートします。
同世代との深い交流
専用SNSでの情報交換、オフ会での対面交流。匿名性を担保しながら、同じ志を持つレジデント同士で刺激し合える環境です。
医師人生をよくするヒント
キャリア形成の悩みを解消。専門医取得後の進路、研究との両立、ワークライフバランスまで、実践的なアドバイスを提供します。
Clinical・Academic・Careerの3本柱
診断カンファレンス（Clinical）、業績づくり（Academic）、キャリア相談（Career）を統合したイベント設計で、総合的な成長を実現します。
こんな方を募集しています
志水太郎の「レジデント成長戦略ラボ」は、
診療・研究・キャリアの3つの軸で成長したい
若手医師のための実践的学習コミュニティです。
- 院内研修では物足りない。もっと学びたい。
- 現役の教授から論文のヒントをもらいたい。
- 医学以外に役立つ資格や専門分野を知りたい。
- ジェネラルなスキルを高めたい。
- 同世代の仲間がどんなことを考えているか知りたい。
- 人脈を広げたい。
- 進路やキャリアのヒントが欲しい。